پاورپوینت مبانی نظری و مفاهیم كارآفرینی، تدوین طرح كسب و كار

پاورپوینت مبانی نظری و مفاهیم كارآفرینی، تدوین طرح كسب و كار
رشته تحصیلی : طرح های توجیهی و کارآفرینی

فرمت فایل : ppt

تعداد صفحات : 156

حجم فایل (به کیلوبایت) : 1705

فرمت دانلود : رار/ زیپ

مبلغ : 9000 تومان

خرید و دانلود

پاورپوینت مبانی نظری و مفاهیم كارآفرینی، تدوین طرح كسب و كار


اسلاید ۱ :

تعریف كار آفرینی

  • تعریف ساده كار آفرینی: كار آفرینی یعنی راه اندازی واحدهای تولیدی جدید، بطوری كه هم منجر به تولید فرصت های شغلی جدید شود و هم تولید ثروت حلال از طریق ایجاد ا رزش افزوده دنبال داشته باشد.
  • تعریف علمی كارآفرینی: كارآفرینی فرایندی است با طعم كسب و كار كه:

  – باعث ایجاد ((تغییر و تحول)) شود.

  – از طریق ((نوآوری)) محقق می شود.

  – بانی آن افرادی هستند …

  –  كه ((فرصتهای)) اقتصادی را در می یابند و یا خود چنین فرصتهایی را خلق می كنند.

  – و خالق ((ارزش)) هایی برای خود و جامعه می شوند.

اسلاید ۲ :

  • بنا به تعریف پرفسور هاروارد استون سون كارآفرینی یعنی:

  – افزایش فرصتها

  – فراتر از منابع و امكاناتی كه هم اینك در اختیار دارید.

 تعریف دیگر: كار آفرینی فرایند خلق چیزی نو و با ارزش از طریق اختصاص زمان وتلاش بسیار زیاد و با پذیرش ریسكهای مالی و روانی و اجتماعی به منظور رضایت شخصی، استقلال و دریافت پاداش مالی است.

یا به عبارت دیگر: تشخیص و استفاده خلاقانه از فرصتهای موجود برای تبدیل این فرصتها به موقعیت های تجاری سودآور.

و به طور خلاصه تبدیل علم به ثروت از طریق نوآوری را كارآفرینی می نامیم.

اسلاید ۳ :

 معنای بهتر كارآفرینی:

  ارزش آفرینی است.

چیزی كه جامعه به آن بها می دهد، ارزش نامیده می شود.

پس كارآفرین باید بنا به ارزشهای جامعه، تولید ارزش نماید.

بعبارت دیگر كارآفرینی فرصت پاسخ به نیازهای پاسخ داده نشده جامعه است.

و جهت تشخیص فرصت، انگیزه، تخصص و تفكر خلاق نیاز است.

اسلاید ۴ :

۱- نقطه شروع :

 (خودباوری و اعتماد به نفس): ایمان داشتن به خود و شناخت خود

اسلاید ۵ :

۲- مراحل آغازین  

    

  1. شروع با بسم الله الرحمن الرحیم :

                      برای وصل به دریای بیکران رحمت الهی

                      برای زدن مهر قبولی کار

                      برای استخراج بی نهایت از دل لحظه  

                      برای رهایی از قید و بند نتیجه   

                      رنگ خدایی زدن به کار   

                      برای انتخاب بهترین كار با بهترین روش 

                                   

اسلاید ۶ :

  1. مهندسی تغییر :

                             همین جا

                             از خود

                             از همین الان

                             در حوزه ها ی             دانش

                                                          بینش

                                                           رفتار

                                                          احساس

اسلاید ۷ :

    ۳ . هدفگذاری :           

                   منطقی                    

                   بر اساس امکانات و ارزشهایم  

                 کوتاه مدت و دراز مدت

                   زمان بندی شد

                   دقیق و مشخص

اسلاید ۸ :

۳- بکارگیری تفکر                خلاق

                                         واگرا

۴- مدیریت زمان ` استفاده از زمان های مرده .

۵- ایده پردازی و نوشتن طرح و برنامه متناسب  با علاقه و مهارت .

۶- همت والا ` اجرای طرح (BP)

۷- پشتکار و استمرار.

اسلاید ۹ :

  • گام اول – تصمیم گیری برای كارآفرین شدن

  ۱- آشنایی با كارآفرینی

  • گام دوم – پردازش ایده های موفق كسب و كار

  ۲- شناسایی فرصت و پردازش ایده ها

  ۳- تحلیل امكان پذیری

  ۴- تحلیل صنعت و رقبا

  • گام سوم – حركت از ایده به سوی شركت كارآفرینی

  ۵- ایجاد تیم كارآفرینی

  ۶- ارزیابی مالی مخاطره

  ۷- پایه ریزی اصول صحیح اخلاقی و قانونی

  ۸- تدوین یك طرح كسب و كار

  ۹ – سرمایه گذاری و یا تامین مالی

اسلاید ۱۰ :

چهار گام كارآفرینی به اعتقاد برینگر

  • گام اول – تصمیم گیری برای كارآفرین شدن

  ۱- آشنایی با كارآفرینی

  • گام دوم – پردازش ایده های موفق كسب و كار

  ۲- شناسایی فرصت و پردازش ایده ها

  ۳- تحلیل امكان پذیری

  ۴- تحلیل صنعت و رقبا

  • گام سوم – حركت از ایده به سوی شركت كارآفرینی

  ۵- ایجاد تیم كارآفرینی

  ۶- ارزیابی مالی مخاطره

  ۷- پایه ریزی اصول صحیح اخلاقی و قانونی

  ۸- تدوین یك طرح كسب و كار

  ۹ – سرمایه گذاری و یا تامین مالی